江苏人力资源（）主要有思想道德修养与法律基础、毛概、（专）、计算机基础、数学（经管类）、经济学原理（初级）、学原理（初级）、经济法概论（财经类）、人力资源（初级）、劳动经济学、人力资源初级实验、企业劳动工资、劳动就业概论、现代公文写作、劳动法等
人力资源（）培养理想信念坚定德、智、体、美、劳全面发展具有一定的科学文化水平良好的人文素养、职业道德和创新意识精益求精的工匠精神较强的职业能力和可持续发展的能力具备经济学、学和法律基础知识掌握人力资源的基本、基本知识和基本技能具备数学、统计学的基本知识和能力能够在各类企事业单位从事人员招聘、开发、绩效、薪酬、员工关系等方面工作的高素质技能人才
江苏人力资源()表
代码：590202 ：南京师范
| 序号 | 代号 | 名称 | ||
|---|---|---|---|---|
| 1 | 15040 | 习近平新时代中国特色主义思想概论 | 3 | |
| 2 | 15043 | 中国近现代史纲要 | 3 | |
| 3 | 15044 | 马克思主义基本原理 | 3 | |
| 4 | 13000 | （） | 7 | |
| 5 | 04184 | 线性代数（经管类） | 4 | |
| 6 | 13887 | 经济学原理（中级） | 6 | |
| 7 | 13683 | 学原理（中级） | 6 | |
| 8 | 00051 | 中计算机 | 3 | |
| 8 | 00052 | 中计算机（） | 1 | |
| 9 | 14112 | 人员素质测评与方法 | 5 | |
| 10 | 13811 | 绩效 | 6 | |
| 11 | 13967 | 劳动关系与劳动法 | 4 | |
| 11 | 13968 | 劳动关系与劳动法（） | 2 | |
| 12 | 06091 | 薪酬 | 6 | |
| 13 | 14104 | 人力资源（中级） | 4 | |
| 14 | 14056 | 与人力资源开发 | 6 | |
| 15 | 14106 | 人力资源高级实验（） | 4 | |
| 16 | 10222 | 人力资源论文 | 0 | |
| 合计 | 不少于73 | |||
河海地区：南京、连云港、徐州、扬州、镇江、宿迁、淮安；苏州地区：苏州、无锡、常州、南通、盐城、泰州
河海序号为4、10、12、14；苏州序号为4、10、12、13
中以 ♦ 结尾的为授予按授予相关文件执行
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